Die Zehn Prinzipien des UN UN Global Compact

Die Nachhaltigkeit eines Unternehmens beginnt mit seinem Wertesystem und einem prinzipienbasierten Geschäftsansatz. Das bedeutet, dass man so wirtschaftet, dass man zumindest die grundlegenden Pflichten in den Bereichen Menschenrechte, Arbeitsnormen, Umwelt und Anti-Korruption erfüllt. Verantwortungsbewusste Unternehmen setzen überall, wo sie präsent sind, dieselben Werte und Prinzipien um und wissen, dass gute Praktiken in einem Bereich nicht den Schaden in einem anderen Bereich ausgleichen. Indem sie die zehn Prinzipien des UN Global Compact in Strategien, Richtlinien und Verfahren integrieren und eine Kultur der Integrität etablieren, kommen Unternehmen nicht nur ihrer grundlegenden Verantwortung gegenüber Mensch und Planet nach, sondern schaffen auch die Voraussetzungen für langfristigen Erfolg.

Die Zehn Prinzipien des UN Global Compact leiten sich aus der Allgemeinen Erklärung der Menschenrechte , der Erklärung der Internationalen Arbeitsorganisation über grundlegende Prinzipien und Rechte bei der Arbeit , der Rio-Erklärung über Umwelt und Entwicklung sowie dem Übereinkommen der Vereinten Nationen gegen Korruption ab.

1. Prinzip: Unternehmen sollen den Schutz der internationalen Menschenrechte unterstützen und achten.

2. Prinzip: Unternehmen sollen sicherstellen, dass sie sich nicht an Menschenrechtsverletzungen mitschuldig machen.

3. Prinzip: Unternehmen sollen die Vereinigungsfreiheit und die wirksame Anerkennung des Rechts auf Kollektivverhandlungen wahren.

4. Prinzip: Unternehmen sollen die Vereinigungsfreiheit und die wirksame Anerkennung des Rechts auf Kollektivverhandlungen wahren.

5. Prinzip: Unternehmen sollen für die Abschaffung von Kinderarbeit eintreten.

6. Prinzip: Unternehmen sollen für die Beseitigung von Diskriminierung bei Anstellung und Erwerbstätigkeit eintreten.

7. Prinzip: Unternehmen sollen im Umgang mit Umweltproblemen dem Vorsorgeprinzip folgen.

8. Prinzip: Unternehmen sollen Initiativen ergreifen, um größeres Umweltbewusstsein zu fördern.

9. Prinzip: Unternehmen sollen die Entwicklung und Verbreitung umweltfreundlicher Technologien beschleunigen.

10. Prinzip: Unternehmen sollen gegen alle Arten der Korruption eintreten, einschließlich Erpressung und Bestechung.

Ressourcen zu den Zehn Prinzipien

Bitte beachten Sie, dass die meisten Ressourcen auf Englisch verfügbar sind und daher untenstehend nicht übersetzt wurden.

Virtual Open House

Gives an overview on the UN Global Compact’s principles, methods and instruments.

How to Develop a Sustainability Strategy

This introductory webinar shows how to develop a future-oriented sustainability strategy compatible with the UNGC requirements. Slides can be accessed here.

OECD e-Learning Academy on Responsible Business Conduct

Provides an opportunity to advance you knowledge of responsible business conduct and OECD risk-based due diligence.

CSR Risk Check

Tool that provides a short check for companies to find out which international CSR risks their business activities are exposed to and how to manage them.

UN Global Compact Management Model

A practical guide, comprised of six management steps helping companies of all sizes to evolve their sustainability efforts.

SME Compass

This online portal offers two tools specifically targeted at SMEs showing how to respect the environment and human rights in your company and along the supply chain.

OECD Guidelines for Multinational Enterprises on Responsible Business Conduct

Recommendations by governments to enhance the business contribution to sustainable development and address adverse impacts associated with business activities.

OECD Due Diligence Guidance for Responsible Business Conduct

Provides practical support to organizations on the implementation of the OECD Guidelines for Multinational Enterprises by providing plain-language explanations of its due diligence recommendations.